REPUBLIKA.CO.ID, JAKARTA – Pertamina Hulu Energi (PHE) yang mendukung Pertamina River mendorong terciptanya inovasi melalui Continuous Improvement Presentation Program (CIP). Vice President Human Capital PHE Devi Kurnia Salwa mengatakan subholding CIP hulu Pertamina tidak hanya meningkatkan kinerja tetapi juga membawa nama baik bagi perusahaan, bangsa, dan negara.
“Seluruh keterlibatan dan keberhasilan program CIP ini membuktikan bahwa komitmen dan dukungan kita bersama dari pemerintah merupakan bagian dari nilai-nilai implementasi AKHLAK yaitu kompeten, adaptif, dan kolaboratif,” ujar Devi, Senin (28/10/2024).
Forum pemaparan yang digelar pekan lalu ini mengambil slogan moving forward through Innovation for Sustainable Development Through Innovation. Upacara pembukaan dihadiri oleh Direksi PHE, manajemen dan ratusan petugas Pertamina yang bertugas di PHE.
Wisnu Bahariansyah, Direktur SDM dan Dukungan Bisnis, mengatakan CIP merupakan bagian dari program pengelolaan ide dan inovasi perusahaan.
“Dalam program ini kita juga berdiskusi bagaimana cara mengambil ide dan inovasi, mendokumentasikannya, mengimplementasikannya dan kemudian mereplikasi inovasi dan ide tersebut dari satu negara ke negara lain, dari satu negara ke negara lain, untuk dapat mewujudkan aspirasi kita,” kata Wisnu. .
Wisnu mengatakan, forum tersebut banyak melahirkan ide dan inovasi yang bisa ditiru. Sekuel Hulu Energi, Whisnnu, telah mendapatkan beberapa penghargaan.
“Ada di APQA, ada di Thailand, lalu di Polandia dan Alhamdulillah, itu yang cukup memberi kita semangat untuk meraih Penghargaan Dharmakarya ESDM tahun 2024, bagaimana kita memanfaatkannya.” Barulah kita bisa mencapai tujuan kita,” kata Wisnu.
Sebanyak 233 orang mengikuti program yang berlangsung selama tiga hari ini. Forum Presentasi CIP dibagi menjadi 4 aliran dan mencakup 31 tim/grup CIP. Tes 15 buah, 11
Tahun ini forum tersebut menampilkan berbagai topik presentasi CIP mengenai efisiensi biaya atau pendapatan, peningkatan produksi minyak dan gas, pengembangan sistem operasi baru yang efisien untuk meningkatkan sumber daya minyak dan gas. Penjurian difasilitasi oleh moderator yang mengarahkan sesi presentasi dan tanya jawab.
Forum tersebut menampilkan kehadiran tim/kelompok CIP dan tentunya upacara pembukaan dan penutupan yang ditunggu-tunggu oleh tim/kelompok peserta CIP.
Pada kesempatan kali ini CIP Group mengantongi penghargaan terbaik antara lain PC Test SEEPSPRO – Best PC Test dan FT Test PROMAMA – Best FT Test.
Setelah CIP Forum ini, para pejabat pendukung hulu akan terus berinovasi untuk menghadapi dan menjawab tantangan industri masa depan serta mendukung pencapaian visi dan misi perusahaan, salah satunya melalui kemampuan inovasi pada UIIA Forum dan APQA.
PHE akan terus mengelola operasi dan bisnis sungai dan gas sesuai dengan prinsip-prinsip lingkungan, sosial dan tata kelola (ESG). PHE berkomitmen terhadap Prinsip Universal UNGC dalam kebijakan dan operasionalnya, sebagai bagian dari penerapan aspek ESG. PHE telah terdaftar sebagai anggota United Nations Global Compact (UNGC) sejak Juni 2022.
PHE mendukung pandangan bahwa pemerintah selalu berkomitmen untuk tidak menoleransi suap sambil melakukan pencegahan penipuan dan bebas dari lingkungan perusahaan. Salah satunya adalah penerapan sistem manajemen anti suap (SMAP) yang sesuai dengan ISO 37001:2016.
PHE terus mengembangkan secara profesional pengelolaan operasional yang prudent dan sehat di dalam dan luar negeri untuk menjadi perusahaan minyak dan gas kelas dunia dalam hal ramah lingkungan, tanggung jawab sosial dan tata kelola yang baik.
